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江苏盐都:创新培训塑特色 聚焦富民促增收

※发布时间:2017/8/13 19:12:03   ※发布作者:habao   ※出自何处: 

  今年以来,江苏省盐城市盐都区紧紧围绕省市聚焦富民各项决策部署,普惠均等、突出重点、务求实效的原则,广泛开展职业技能培训,努力提高劳动者就业创业能力,积极推进城乡居民收入持续较快增长。

  一、构建普惠制培训格局,奠定富民增收基础。结合盐都实际,根据不同群体的培训需求,精心组织各类培训项目。一是扩大培训范围。按江苏省聚焦富民33条和盐城市十条政策意见要求,着力构建普惠培训制度,积极实施低收入农村家庭子女、未升学初高中毕业生、农村转移劳动力、登记失业人员和转岗职工、退役军人、残疾人等重点人群免费接受职业培训行动。今年以来,组织各类人员技能培训7163人,创业培训1547人,还组织12期SIYB创业能力培训班,培训633名创业者。二是优化培训方式。围绕市场运作,按照“购买服务”的工作思,充分利用社会优质资源,特别是技职院校教育资源参与就业创业培训工作。紧扣“515”高技能人才紧缺型用工目录,在盐城工业职业技术学院、盐城技师学院等院校设立“就业创业培训”,开展数控机床、服装设计、智能装备等专业的培训。江苏驰翔精密齿轮有限公司与盐城市第二职业中学合作,引入“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”的企业新型学徒制的培训模式,定向培养数控车工、磨工等机械操作工50人。区人社局还针对不同群体开发对应培训项目,4月份与区总工会联合培训育婴师55人,7月份与区民政局协作培训初级养老护理员71人。这些“按需培训”、“分级培训”得到失业人员的充分认可。三是注重培训实效。以“双创”为引领,该区将培训的重点放在失业人员、高校毕业生、富余劳动力等各类特殊群体的就业创业培训上。在全区开展就业创业培训进街道、进乡村、进社区、进园区“四走进”活动,激发各类劳动者参加就业创业培训热情。同时,结合地方产业特点和转型升级要求,增加电子商务、网络培训等专项培训内容,有针对性地开展培训。经统计,有86%以上的参加技能培训人员重新实现就业,有近27%的创业培训人员实现创业。

  二、特色化培训实践,探索富民增收径。因地制宜,学以致用,让培训成为富民增收的一条捷径。一是培训与服务用工相结合。智能终端产业是盐都区新兴产业,根据园区新招录员工多、培训需求旺的实际状况,区人社局深入企业调研摸底、对接沟通,宣传培训政策,帮助企业招人留人。专门制定智创园企业千人培训方案,协调盐城工业职业技术学院送教上门,送培到岗,利用班余时间,已经在华星光电、天隆富等智创园8家企业举办电子装配工岗前培训班10期,提高新录用员工安全意识、综合素质和基本操作技能。目前已经培训员工1632人,鉴定发证率92.2%,获证补率100%。二是培训与电子商务相结合。为适应区内电子商务蓬勃发展的形势,大力开展电子商务培训。与盐城南大电商研究院联合举办电子商务创业培训班,31人通过省电子商务师职业资格。与北大青鸟合作,举办秦南云仓电商创业培训151人。大冈镇组织40岁以下会电脑操作的年青干部、大专院校毕业生、初高中毕业生、大学生村官、商贸经营户和企业电商负责人共51人,参加农村电子商务培训。与常州信息职业技术学院共同举办“农民用网推广培训”,全区312名从事电子商务的人员参加了培训。三是培训与精准扶贫相结合。探索通过精准技能培训在优势产业和就业转移之间牵线搭桥,增强培训的吸引力。楼王镇组织60多名低收入农户劳动力参加电动缝纫培训班,对培训合格的31名,免费配送1台电动缝纫机。同时提供渔网蟹袋加工订单,加工成品由渔网蟹袋协会上门收购。通过“送工具、送订单”的精准技能培训服务,使每个贫困户家庭每月增加收入1500多元。特色种养殖的培训也受到农民的欢迎,张庄街道梳理56个有就业愿望的贫困家庭户,开展葡萄种植培训,促进增收;滨湖街道举办40名低收入农户培训,学习水产养殖技术,帮助脱贫。潘黄街道在新民现代农业示范村组织100名农户开展果树种植和草莓栽培等农艺培训,全部实现就近就地就业。

  三、提升系统性培训服务,增强富民增收保障。紧盯富民增收目标,优化培训服务,在创业就业的实践中放大培训的实效。一是强化培训指导。今年上半年,遴选3名创业有士,参加全市创业精英培训班;1人参加“创响江苏”创业培训五星选拔赛复赛,获评四星;新增江苏省技能大师工作室1家、省企业首席技师2人。还公开征集、聘任了32名志愿为创业者提供指导和支持的创业专家导师,组建“盐都区大众创业专家导师团”,为创业者提供创业,参与创业培训服务、创业课题研究和创业项目评审,逐步建立与创业者“一对一”的交流服务机制,促进学以致用,强化培训效果。二是健全服务机制。依托19个镇(区、街道)255村(居)基层人社服务平台,不断完善培训制度,强化培训服务功能,提高培训服务信息化水平,构筑社会化培训服务体系,建立了围绕政策咨询、创业培训、专家评析、项目推介、创业孵化、融资服务、开业指导和后续服务等“八位一体”的创业服务机制。每年征集50个小本创业项目,逐步完善盐都创业项目库,为参加创业培训的推荐创业项目。同时,将培训后的信息反馈到基层人社平台,由平台工作人员采取上门咨询等多种形式,强化服务,对培训情况回访和服务达到100%。三是强化政策落实。对不裁员、少裁员的企业继续按给予上年度缴纳失业保险费50%的稳岗补贴,凡正常支付职工工资的企业,稳岗补贴主要用于职工技能培训、鉴定。今年已向176家企业发放稳岗补贴450万元。企业吸纳五类人员就业,在签订1年以上期限劳动合同之日起6个月内组织开展岗前技能培训,并取得初级、中级、高级国家职业资格证书(专项职业能力证书)的,分别给予300元、500元、600元的职业培训补贴。各类培训补贴政策及时兑现落实到位,有力助推了就业创业工作。1-6月份,全区新增城镇就业6350人,扶持自主创业1160人,分别占到市目标任务的71%和%和68%。(江苏省盐城市盐都区人力资源和社会保障局 陈学兵 )

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关键词:江苏教育